培训学校排课问题的实质是对教学资源进行合理配置以满足教学需求。这里的教学资源主要包括了学校的上课场地，教室以及相关的硬件设备；老师的时间安排和学生上课的时间。而出现排课难的问题，最主要的原因就是教学资源调配的过程中出现了问题：

1、首次排课参考因素过多，如上课教室、上课时间等，导致工作量大，出错几率高，且错误隐蔽性较强；
2、出现临时突发情况时，课表二次调整难度大；
3、课程安排设计因素多，导致后期老师课酬的核算过于复杂，甚至出错。
……

同时现在很多培训学校都面临招生难题，其实招生确实是一个特别费脑筋的事情，但是如果培训机构可以招到生，那么培训机构的发展将是非常乐观的。

如何用学邦教学管理ERP系统解决排课难招生的问题？

办学校您是否遇到以下难题？

    考勤：手动签到，不便做消课统计且易丢失数据，效率低下

    排课：师资、各种资源等纷繁复杂，工作重复且量大

    数据：历史数据难存留，不利于查找记录以及掌握运营状况

    品牌：中小机构品牌知名度小，不利于传播

    招生：缺乏有效的招生策略和招生渠道，招生效果不理想

    家校：与家长缺乏沟通，不能有效激发老带新和续费

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